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한국실크연구원장 선임 재공고

【한연 공고 제2022-01호】  한국실크연구원장 선임 재공고  한국실크연구원에서는 실크산업 관련 연구개발 및 기술혁신과 실크산업의 경쟁력을 제고하고, 산·학·연·관의 유기적인 협력체계를 구축하여 지역실크산업 활성화와 국가경제발전에 기여할 수 있는 전문성과 경영 역량 및 혁신 의지를 겸비한 원장을 공모합니다. 1. 모집직위 : 한국실크연구원 원장  임기 : 3년 보수 : 한국실크연구원 보수규정에 의거 상호 협의 2. 자격조건  실크를 비롯한 섬유에 관한 학식이 풍부하거나 실크산업 발전에 기여할 수 있는 사람(정관 제6조 5항)  다음 사항 중 1에 해당하지 않는 사람(정관 제7조)- 피성년후견인 또는 피한정후견인- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람- 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람- 금고이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람- 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람- 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람- 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람-「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 사람- 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄- 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 사람- 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 사람- 부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 벌률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 사람  세부자격조건- 연구원 경영에 대한 경륜, 지도력과 미래지향적 비전을 갖춘 전문인- 실크산업 및 연구기술에 대한 지식이 풍부하고 비전을 제시할 수 있는 전문인- 섬유 및 산업정책 기관에서 충분한 경험을 갖춘 전문인- 조직화합과 경영성과를 도출할 수 있는 기관경영 능력과 조직의 리더십을 갖춘 전문 경영인 3. 제출서류  지원서(소정양식) 1부 자기소개서(소정양식) 1부 직무수행계획서(소정양식, 기관운영방침 및 경영혁신계획 포함) 1부 업무실적 관련 증빙서류 1부 최종학력증명서, 경력증명서 및 관련 자격증 각 1부 주민등록등본 1부※ 소정양식은 본 연구원 홈페이지(www.ksri.re.kr)에서 다운로드 받아 작성 4. 제출기한 및 제출처  제출기한 : 2022. 1. 20(목)  17:00까지 제출장소 : (우)52834 경남 진주시 문산읍 월아산로 996번길 5한국실크연구원 경영지원실 제출방법 : 온라인 제출(cozyman69@ksri.re.kr) 또는 방문 및 등기우편 제출 가능(제출기한 내 도착분에 한함) 5. 심사방법  원장 심사위원회에서 서류심사 합격자에 한해 면접심사- 서류심사 : 제출서류를 기초로 평가- 면접심사 : 서류심사 합격자를 대상으로 평가※ 면접심사장소 및 일자는 향후 개별통지 6. 기타사항  제출된 서류는 반환하지 않음 기재 내용이 사실과 다를 경우 및 최종합격 이후 신체검사 및 신원조회 결과 결격사유가 있는 경우 합격을 취소함 원장 심사위원회의 심사결과 적격자가 없다고 판단될 경우에는 선임하지 않고 후보자 모집을 재실시할 수 있음 자세한 사항은 한국실크연구원 경영지원실(055-761-0212)로 문의 또는 한국실크연구원 홈페이지(www.ksri.re.kr) 공지사항 참조        2022. 1. 7.   한국실크연구원 이사장

2022.01.07

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e플랫폼 쇼케이스 및 연차발표회 개최

 e플랫폼 쇼케이스 및 연차발표회 개최계획 □ 목 적 ㅇ 진주시 지원을 통해 구축한 진주실크 온라인 플랫폼을 활용하여 비대면   성과발표회를 개최하고 이를 통한 새로운 진주실크 비대면 커뮤니티 채널  구축 및 진주실크 네트워크 활성화 ㅇ 진주시 지원사업의 연구개발 결과 및 성과공유를 통한 개발기술 및 제품의 품평 및 관련성과의 대내외 홍보효과 기회 확장□ 개 요ㅇ 주제 : “온라인 융합을 통한 진주실크의 새로운 확장”ㅇ 일시/장소 : ’21. 12. 22.(수) 14:00 ~ / jinjusilk.kr(e플랫폼 활용)ㅇ 참석자 : 산ㆍ학ㆍ연ㆍ관 및 관련 종사자, 일반 희망자(학생)ㅇ 주최/주관 : 한국실크연구원/진주시ㅇ 내용 : 진주실크 온오프라인플랫폼 개발사업 요약설명,            진주실크 플랫폼 쇼케이스(플랫폼 설명),             온라인 플랫폼을 활용한 마케팅전략 특강,          ’21 진주시 지원사업 성과발표(참여기업별)□ 세부 일정(안)구분시간주요내용비고개회식14:00∼14:10○ 내빈소개, 인사말 등 사업설명14:10∼14:20○ 진주실크 온라인 플랫폼 사업소개e플랫폼 쇼케이스14:20∼14:35○ e플랫폼 개발 및 추진경과 보고(개발전문기업)○ 세부 콘텐츠 및 사이트 소개기조강연14:35∼15:10온라인 플랫폼을 활용한 마케팅 전략-경상국립대 부수현 교수(소비자심리학)성과발표 15:00∼15:25➀온오프라인 플랫폼 개발사업참여기업 : 비이제이실크, 대선실크, 순실크, 드림실크, 서진실크 5개사 각 5분15:25~1545➁실크제조기업 브랜드 제품화 및 e커머스 사업화지원사업참여기업 : 티움, 비이제이실크, 순실크, 오렌지다이텍 각 5분질의응답15:45∼16:00누구나  □ 오프라인 사이트 설명회 ㅇ 일시/장소 : ’21. 12. 20.(월) 14:00 ~ / 연구원 대회의실ㅇ 참석자 : 참여기업발표자, 한국실크연구원 직원 및 희망자 등ㅇ 내용 : 성과발표회를 대비하여 진주시 지원사업 참여기업 발표자에 대한              사전 참여방법 및 설명, 질의응답 진행* 개발기업 JHRsoft(대표 정종헌)에서 구축 플랫폼 설명진행 

2021.12.16

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한국실크연구원 IT/SW 역량 강화 교육생 모집 공고

  한국실크연구원IT/SW 역량 강화 교육생 모집 공고    진주시 지원으로 운영되는 IT/SW 역량 강화 교육생 모집을 아래와 같이 모집합니다.  1. 사업 개요  □ 사업명가. 4차 산업혁명에 따른 IT/SW교육을 활용한 역량 강화 □ 사업목적  기존 과학실험 강사 및 돌봄강사 인력에 대해서도 최신 IT/SW분야 전문교육을 통한 전문성 향상→ 교과과정 변경에 대응하기 위한 변화 적응력 및 대응력 향상을 위한 기존 인력에 대한 역량강화  2019년부터 초등 소프트웨어∙코딩교육이 의무화되었으며, 2022년에는 초중등 AI교육이 의무화됨에 “블록코딩, 텍스트코딩, 컴퓨팅 사고력(CT), 인공지능(AI), 언플러그드 코딩, AR/VR, 영상제작, 3D 프린팅, 로봇코딩, 아두이노, 앱인벤터 등” 지역 내 전문 강사 양성 □ 주최 및 주관  주최 : 진주시  주관 : 한국실크연구원 □ 교육차시 및 기간, 장소  교육차시 : 10차시/20시간(대면:한국실크연구원/비대면:ZOOM)  교육기간 : ~ 12월 31일(금)까지 총 20시간  2. 참여자 모집  □ 신청 자격 및 모집 인원  신청 자격- 진주시 거주자 중 경력단절여성 및 실업자, 퇴직자 사회적 경제에 관심이 있는 여성 중 취업 희망자  선발 조건- 사전 연수 후 담당자 면담 후 선정- 연수 참여도 및 봉사 마인드 평가  선발 인원 : 10명 내외 ※ 세부 내용은 붙임을 참고해주세요

2021.12.01

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[공유] DYETEC연구원 원장 채용공고

《 원장 채용 공고 》 DYETEC연구원은 섬유 및 신소재산업, 염색가공산업과 이와 관련된 융복합화산업 그리고 수처리 등의 환경과 관련된 생산기술을 개발하고 이를 보급하여 산업구조 고도화와 국가기술 경쟁력 제고를 목적으로 1994년에 설립된 산업통상자원부 소관 전문생산기술연구원입니다.DYETEC연구원의 우수한 연구성과 창출을 위한 전문성과 경영혁신 리더십을 갖춘 원장을 아래와 같이 모시고자 합니다. 1. 모집직위 : DYETEC연구원 원장◦ 임기 : 3년간2. 자격조건◦ 연구원 정관 제11조 임원 결격사유가 없는 분◦ 해당 분야 연구·기술·기업지원에 관한 전문성과 경험을 보유한 분◦ 조직화합과 경영성과를 도출할 수 있는 기관 경영능력을 갖춘 분◦ 조직을 이끌 수 있는 리더십을 갖춘 분◦ 경영혁신을 위한 개혁 지향적인 의지와 추진력을 갖춘 분◦ 최고 경영자로서의 자질과 능력을 갖춘 분3. 제출서류◦ 지원서(소정양식) 1부◦ 자기소개서(소정양식) 1부◦ 직무수행계획서(소정양식, 기관운영방침 및 경영혁신계획 포함) 1부◦ 최종학력증명서, 경력증명서 및 관련 자격증 사본 각 1부◦ 주민등록등본 1부※ 소정양식은 연구원 홈페이지(www.dyetec.or.kr)에서 다운로드 받아 작성4. 접수기간 및 제출처◦ 접수기간 : 2021년 12월 8일(수) ∼ 12월 13일(월)  17:00까지◦ 접수방법 : 온라인 또는 방문 및 등기우편 접수.◦ 제 출 처:- 온라인(E-mail) 접수 : recruit@dyetec.or.kr* 제출서류 일체 PDF로 변환 후 제출- 방문/등기우편 접수 : (우)41706 대구시 서구 달서천로 92DYETEC연구원 A동 401호 경영기획팀5. 전형방법◦ 원장 추천위원회에서 서류심사 및 면접심사- 서류심사 : 제출서류를 기초로 심사- 면접심사 : 서류심사 합격자(개별통보)를 대상으로 면접심사6. 기타사항◦ 제출된 서류는 반환하지 않으며, 기재 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소합니다.◦ 임용 후 신원조회 결과 등의 결격사유가 있는 경우 임용을 취소합니다.◦ 원장 선임은 연구원 정관 제9조 ①항에 의거 추천위원회에서 추천을 받은 후보자를 이사회에서 최종 승인합니다.◦ 원장 추천위원회 심사결과 적격자가 없다고 판단되거나 임명권자가 원장 후보자 재 추천을 요구할 경우에는 후보자 모집을 재실시할 수 있습니다.◦ 자세한 사항은 DYETEC연구원 경영기획팀(053-350-3755)으로 문의 또는 홈페이지를 참조하시기 바랍니다.  2021. 11. 29. DYETEC연구원 이사장 

2021.11.30

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